Leeftijd is voornaamste discriminatiebron bij solliciteren

Deze besluiten trekt het uitzendbedrijf Kelly Services uit een internationale enquête bij 70.000 personen. Van de Belgische ondervraagden kregen vier op de tien bij een sollicitatie in de afgelopen vijf jaar te maken met een vorm van discriminatie. De belangrijkste discriminatiefactoren zijn leeftijd (18%), geslacht (7%), ras (6%) en handicap (1%).

In vergelijking met andere landen ligt het Belgische discriminatieniveau niet zo hoog. De onderzoekers goten de resultaten van de enquête in een ranglijst en daarop neemt België de elfde plaats in, op een totaal van zestien Europese landen. De hoogste discriminatiecijfers werden geconstateerd in Zweden, Hongarije en Italië. In het Verenigd Koninkrijk, Denemarken en Luxemburg liggen de discriminatiecijfers het laagst.