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Head of Reward & HR Operations

Head of Reward & HR Operations

Société

Vous recherchez un nouveau challenge ?

Thalys vous offre l’opportunité unique de mettre à profit vos fortes connaissances en ressources humaines, vos compétences de management et votre sens d’analyse au profit d’une entreprise ferroviaire innovante et dynamique.

Thalys est une société internationale avec des locaux situés en Belgique et en France. Tout comme elle place le client au cœur de ses actions business, elle place aussi ses 650 collaborateurs au cœur de ses différents process.

Fonction

Si vous rejoignez Thalys en tant que Head of Reward & HR Operations, vous jouerez un rôle crucial dans la gestion des collaborateurs et dans l’optimisation des process et des outils SIRH afin d’augmenter le niveau de service à travers le cycle de vie du collaborateur.

À l’aube de projets structurants pour l’entreprise, vous reportez au DRH et assurez les missions suivantes :

  • Contribuer au développement de la mission/vision/stratégie RH, les priorités RH et la roadmap des projets afin de contribuer à la mission de l’entreprise.
  • Définir, optimiser et gérer les opérations RH afin de garantir un traitement correct et ponctuel des salaires conformément au cadre réglementaire et en tenant compte des différents statuts dans l’entreprise (contractuels belges, expatriés, ...)
  • Assurer un fonctionnement optimal du (nouvel) SIRH et prévoir les développements nécessaires afin d’avoir une database centrale de toutes les données des collaborateurs en support de tous les processus RH (core HR, performance, formation, …)
  • Gérer le budget RH afin de maîtriser et d’optimiser les coûts.
  • En collaboration étroite avec le Conseiller interne en prévention, définir et mettre en œuvre la politique en matière de sécurité et de santé afin de contribuer à l’amélioration continue des conditions de sécurité / santé du personnel dans un climat social positif.
  • Développer, implémenter et gérer la stratégie Compensation & Benefits de l’organisation afin d’atteindre une politique de rémunération optimale conforme au marché qui cadre dans la stratégie RH
  • Assurer le coaching et le développement des collaborateurs de l’équipe afin de développer au mieux leurs compétences, aptitudes et savoir-faire et ainsi garantir un fonctionnement harmonieux de l’équipe.

Profil

  • Nous recherchons un Head of Reward & HR Operations dynamique et hautement qualifié avec une expérience de minimum 10 ans pour rejoindre notre équipe HR engagée et passionnée, qui a de l'expérience dans les responsabilités de gestion, entre autres des opérations de paie, et de management.
  • Vous êtes capable de penser stratégiquement et de développer une vision, et en même temps vous n'avez pas peur de travailler dur.
  • Vous faites preuve de résilience dans les situations difficiles et vous adaptez fermement et avec souplesse, aux incertitudes et aux changements.
  • Votre attitude indépendante vous permet de travailler de manière autonome, tout en obtenant des résultats avec votre équipe et vous parvenez à motiver, inspirer et encadrer les autres.
  • La coordination et la gestion d'une équipe vous apportent satisfaction et énergie. Pour vous, les personnes sont essentielles, vous êtes empathique et interagissez facilement avec différents groupes cibles (direction, management, collaborateurs, diverses parties prenantes).
  • Compte tenu de notre orientation internationale, vous disposez d'excellentes capacités de communication en français, néerlandais et anglais.

Offre

Nous vous offrons :

  • Une société renommée dans un secteur d'avenir
  • Une société offrant une marque et un produit attractifs, connus et jouissant d'une excellente réputation.
  • Les avantages cumulés d'une petite structure et d'un cadre international.
  • Une ambiance de travail informelle, une équipe dynamique et un environnement dans lequel l'apprentissage et la capacité d'adaptation sont valorisés.
  • Un package salarial compétitif à la hauteur de vos compétences.
  • Une organisation du travail moderne et permettant un meilleur équilibre vie privée-professionnele
  • Localisation: Bruxelles

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