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Le troisième trimestre a été porteur d'espoir pour le marché du travail, selon les nouveaux chiffres de Statbel, l'office belge de statistique. Par rapport à l’an dernier, de plus en plus de chômeurs ont trouvé du travail. Les inactifs aussi cherchent plus souvent du travail, ou trouvent un emploi. En ce qui concerne les personnes occupées, peu de différences sont observées avec les trimestres précédents.

Après une nouvelle année mouvementée, le marché du travail connaît un regain d'activité sans précédent. Selon les chiffres du VDAB, le nombre d'offres d'emploi à Bruxelles et en Wallonie a augmenté en moyenne de 47% en octobre 2021, par rapport à octobre 2020. Pour la Flandre, on parle d'une augmentation de pas moins de 37,5%. Cependant, une étude menée par Robert Half, démontre qu'un employé belge sur trois a plus de mal à trouver un emploi approprié qu'avant la crise.

Le nombre d'offres d'emploi proposées en vue de favoriser la durabilité et la diversité et de lutter contre le changement climatique ne cesse de grimper. C’est ce que communique Indeed qui a analysé les textes rédigés pour ces « postes verts ». Il en ressort que leur nombre n'a jamais autant augmenté qu'au cours de l'année écoulée. À l'inverse, les demandeurs d'emploi semblent y accorder une moindre priorité, sans doute en raison de la crise sanitaire.

Le nombre de nouveaux contrats à durée indéterminée conclus par les entreprises a retrouvé après l’été le même niveau qu’avant la crise du coronavirus. De janvier à août, le nombre de nouveaux contrats de travail a même augmenté de 1,7%. Le véritable pic s’est produit en août, où l’augmentation s’élève à 26% par rapport à 2019.

L’emploi a progressé de 1,4% par rapport à janvier 2020. Seuls le secteur de l’horeca (- 5,3%) et l’industrie métallurgique et manufacturière (- 4,9%) ne sont pas (encore) revenus au niveau d’avant la crise. C’est ce qui ressort d’une analyse d’Acerta sur la base des données de plus de 30.000 entreprises. Les entreprises ont conclu de nouveaux contrats de travail surtout ces six derniers mois, ce qui représente une hausse de 4,3%.

Le Forem vient d’établir la nouvelle liste des fonctions critiques et des métiers en pénurie pour la Wallonie. Elle comprend 126 fonctions, parmi lesquelles on retrouve 76 métiers en pénurie de main-d’œuvre. Le secteur de la construction, avec 41 fonctions, est le plus représenté. Alors que 22 métiers de la liste précédente ne se retrouvent plus dans la nouvelle (ergothérapeute, peintre industriel, géomètre, sableur…), 23 y font leur apparition: chef de projet informatique, délégué commercial en biens de consommation, planificateur de production, motion designer.

L'économie belge se remet plus rapidement que prévu de la crise sanitaire, mais la croissance économique devrait renouer avec une progression plus proche de la tendance dès 2023. Si la croissance de l'emploi subit un coup de frein au cours des années 2020-2022, l'impact sur le taux de chômage reste limité à moyen terme. Par contre, les finances publiques restent dans le rouge.

Si nous ne sommes pas sortis de la crise, nous prenons la bonne direction, à en croire les chiffres de l’Employment Tracker de SD Worx, qui montrent une baisse du chômage temporaire dans tous les secteurs, dans toutes les régions et aussi bien chez les ouvriers que chez les employés.

Malgré des offres d’emploi qui repartent à la hausse en région bruxelloise, le chômage y est à nouveau en légère augmentation. En Wallonie, le recul de la demande d’emploi entamé en mars 2021 et confirmé en avril s’accentue encore en mai. Le nombre de demandeurs d’emploi y est en recul de 5,8%.

La crise créée par la pandémie de Covid-19 qui touche le marché du travail est loin d’être terminée et la croissance du nombre d’emplois sera insuffisante pour compenser les pertes qui ont été enregistrées jusqu’à au moins 2023. C’est ce qui ressort d’une nouvelle analyse publiée par l’Organisation internationale du Travail (OIT).