HR Square 35 - Juillet/août 2020
Depuis 2 ans, une nouvelle dynamique RH a été insufflée chez ISS BeLux, impulsée par Muriel Van Antwerpen. Les chantiers initiés posent de solides fondations pour accélérer la transformation du business
À quoi ressemblera le travail à distance dans le monde post-covid 19?
HR Square consacre un large dossier à la pratique du télétravail fondé sur les enseignements de la recherche et plusieurs partages d'expériences
Licenciement: alternatives et points d’attention
Il existe des alternatives pour éviter le licenciement. Et quand un licenciement est inévitable, il y a différents points d’attention à prendre en compte en tant qu’employeur. Annelies Baelus d'Acerta les explique en détail.
LE COIN DES PARTENAIRES
Licenciements Covid-19 : comment augmenter les chances d’effet boomerang ? (Benoît Caufriez, Acerta Consult)
ACADEMIE D'HIVER 2020 DES RESSOURCES HUMAINES
Être acteur d'un monde en transition(s): Nouveaux enjeux de société, nouveaux défis pour l'entreprise et pour son DRH (Dolce La Hulpe, 1-2 décembre 2020)
À NE PAS MANQUER !
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Comment gérer les « stars »?
Vedette des médias, pilote d’avion, professeur et/ou chercheur à l’université, médecin spécialisé, contrôleur aérien, banquier privé ou petit génie de l’IT, comment gérer ces talents à part? Réponse avec l'ADP BruBra dans HR Square 33
SÉMINAIRE HR SQUARE
Comment (ré)concilier bien-être et performance? (Bruxelles, 22 octobre 2020)
Bob Geldof dans HR Square
« Engageons-nous à redonner du sens et réapprenons à rêver! »
MASTERCLASS HR SQUARE
Bernard Coulaty: Et si on mettait en place un New Deal de l'engagement ! (REPORT - Covid-19)
Quelles sont les tendances RH à tenir à l’œil en 2020?
Notre visite au salon Unleash qui s’est récemment tenu à Paris aide à décoder ce qui bouge en RH, ce qui vit dans les grands groupes internationaux et la créativité qui anime les DRH

Académie d’HIVER des ressources humaines - Être acteur d’un monde en transition(s)

Covid-19 oblige: la 6e Académie d’été des ressources humaines se met à l’heure d’hiver! Pour garantir un accueil en toute sécurité et dans les meilleures conditions de convivialité, l’Académie se déroulera les mardi 1e et mercredi 2 décembre 2020 au Dolce La Hulpe Brussels sur le thème plus actuel que jamais des « transitions »: comment les DRH peuvent-ils contribuer de façon plus proactive à transformer l’entreprise pour répondre aux défis du business, et notamment à ceux que posent la crise sanitaire et la crise socio-économique qui s'ensuit, tout en l’inscrivant dans les nouveaux enjeux sociétaux?

(Télé)travailler: les leçons d’un (dé)confinement

C'est peu dire que le monde du travail a été perturbé par la crise sanitaire du coronavirus. Le télétravail est-il devenu le nouveau « way of working »? Quelles leçons tirer de cette expérience inédite? Dans une chronique publiée initialement sur le site de l’Université de Namur, le professeur Valérie Flohimont partage son analyse et livre des pistes de réflexion.

Covid-19 et voyages internationaux: droits et devoirs en tant qu’employeur

En cas de départ ou de retour de travailleurs vers/d’une zone à risques, l’employeur peut être confronté à certaines questions en matière de prévention. L’employeur a, en effet, toujours l’obligation générale de mettre en place des mesures de prévention adéquates afin de veiller à ce que la sécurité et la santé des travailleurs ne soit pas mise en péril au cours de l’exécution de leur travail (« duty of care »).

Les projets de vacances sont à peine « contaminés » par le coronavirus

Près de 2 travailleurs sur 3 semblent prendre leurs vacances comme les autres années, mais une majorité privilégie exceptionnellement des « staycation ». Comme avant la pandémie, la plupart des travailleurs prennent leurs congés en juillet et août. Et même si beaucoup resteront en Belgique cette année, un quart passera ses vacances au-delà de nos frontières.

Valerie Verwilghen, HR Manager chez TUC Rail

Valerie Verwilghen a été promue HR Manager chez TUC Rail, bureau d'ingénierie et de Project Management spécialisé en technologie ferroviaire. Elle y travaille depuis plus de 13 ans et y exerçait auparavant la fonction de Staffing Coordinator.

L’écochèque rend plus d’un bénéficiaire sur deux plus attentif aux enjeux écologiques

D’après une enquête réalisée par Listen auprès de bénéficiaires d’écochèques, 54% des sondés sont plus attentifs aux enjeux écologiques depuis qu’ils en bénéficient. C’est une évolution de 15% en deux ans. Il existe également une grande variation dans l’utilisation des écochèques selon la région dans laquelle les bénéficiaires habitent, mais, selon l’étude, le choix du produit acheté a été influencé par la possession d’écochèques dans de nombreux cas.

L’arrêté royal est publié: les élections sociales se tiendront entre le 16 et le 29 novembre

La loi du 4 mai 2020 organisant la suspension du processus des élections sociales 2020 laissait au Roi la faculté de fixer la date à laquelle les nouvelles élections auraient lieu. Suite à un avis du CNT du 30 juin, un arrêté royal a été pris en date du 15 juillet 2020 et a, entre-temps, été publié au Moniteur belge, indique le cabinet d'avocats Claeys & Engels.

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Avec le télétravail, les salariés sont stressés par une surcharge d’information

Le manque d’outils numériques adaptés, conjugué à une « surcharge d’information », nuit à la productivité des salariés français et accroît leur niveau de stress pendant la pandémie de Covid-19. Le nombre de sources d’informations – messagerie, fils d’actualité, réseaux sociaux, Intranet, dossiers partagés, etc. – à consulter chaque jour a augmenté au cours des cinq dernières années.