< Terug naar overzicht

Pas afgestudeerden onvoldoende voorbereid op arbeidsmarkt

De helft van de Belgische HR-managers vindt dat starters onvoldoende voorbereid zijn op de arbeidsmarkt.

Dat blijkt uit een onafhankelijk onderzoek uitgevoerd door Market Probe in opdracht van uitzendbedrijf OfficeTeam bij 200 HR-managers. 51 procent van de ondervraagde HR-managers vindt dat scholen, beroepsopleidingen en universiteiten pas afgestudeerden onvoldoende voorbereiden op de arbeidsmarkt.

Vooral HR-managers in Vlaanderen oordelen streng. Slechts 37 procent meent dat pas afgestudeerden wél goed voorbereid zijn op de arbeidsmarkt. In Wallonië is 51 procent van de HR-managers die mening toegedaan, in Brussel 59 procent.

Gevraagd naar welke vaardigheden starters het meeste ontbreken, verwijst meer dan twee derde (68 procent) van de HR-managers naar organisatorische vaardigheden. Talenkennis (43 procent) staat op de tweede plaats. Analytische, communicatieve en technische vaardigheden vervolledigen de top vijf.

Geef als eerste een reactie

Om reacties te kunnen geven moet u inloggen
< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen