< Terug naar overzicht

Leeftijd is voornaamste discriminatiebron bij solliciteren

Leeftijd heeft racisme en seksisme ingehaald als belangrijkste bron van discriminatie bij sollicitanten in België. De helft van alle werknemers van 45 jaar of ouder heeft al discriminatie wegens leeftijd ervaren.

Deze besluiten trekt het uitzendbedrijf Kelly Services uit een internationale enquête bij 70.000 personen. Van de Belgische ondervraagden kregen vier op de tien bij een sollicitatie in de afgelopen vijf jaar te maken met een vorm van discriminatie. De belangrijkste discriminatiefactoren zijn leeftijd (18%), geslacht (7%), ras (6%) en handicap (1%).

In vergelijking met andere landen ligt het Belgische discriminatieniveau niet zo hoog. De onderzoekers goten de resultaten van de enquête in een ranglijst en daarop neemt België de elfde plaats in, op een totaal van zestien Europese landen. De hoogste discriminatiecijfers werden geconstateerd in Zweden, Hongarije en Italië. In het Verenigd Koninkrijk, Denemarken en Luxemburg liggen de discriminatiecijfers het laagst.

Lees meer over

Geef als eerste een reactie

Om reacties te kunnen geven moet u inloggen
< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen