< Terug naar overzicht

Doelgroepenkorting stimuleert aanwerving van oudere werknemers

Doelgroepenkorting stimuleert zes op de tien werkgevers om oudere werknemers aan te werven.

Dat blijkt uit een rondvraag van ondernemersorganisatie Unizo bij 657 werkgevers. Wanneer een oudere werknemer solliciteert, dan speelt de doelgroepenkorting (zoals RSZ-korting of Vlaamse 50+-tewerkstellingspremies) voor 6 op de 10 werkgevers in het voordeel van die oudere kandidaat.

Ervaring op de arbeidsmarkt en ervaring in leidinggeven bestempelen werkgevers als troeven van oudere werknemers. Anderzijds spelen het recht op brugpensioen, extra verlofdagen en de specifieke outplacementregeling voor 45-plussers in het nadeel van oudere werkzoekenden.

Unizo pleit aan de vooravond van de regionalisering van de RSZ-korting dan ook voor het behoud van die doelgroepenkorting.

Bron: Unizo

 

Lees meer over

Geef als eerste een reactie

Om reacties te kunnen geven moet u inloggen
< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen