< Terug naar overzicht

8000 nieuwe banen in Vlaams onderwijs

De lonen in het onderwijs zijn ongeveer 10% gestegen in vergelijking met vier jaar geleden. In dezelfde periode kwamen er bijna 6800 voltijdse jobs bij in het kleuter-, lager en middelbaar onderwijs. Dat zegt Vlaams minister van Onderwijs Marleen Vanderpoorten (VLD). De vakbonden hekelen de “oneerlijke” en “misleidende” informatie van minister.

Volgens de onderwijsminister zijn de lonen van leerkrachten en directeurs – voor starters – de voorbije jaren gestegen met 9 tot 15%. Ook met de tewerkstelling gaat het in stijgende lijn. Sinds 1999 zijn er in het basisonderwijs 5134 voltijdse banen gecreëerd, in het secundair onderwijs 1408 en in andere onderwijssectoren 1136. Dat brengt het totaal op bijna 8000 nieuwe jobs, die door meer mensen worden ingevuld omdat het niet altijd om voltijdse functies gaat. Het Vlaamse onderwijs vertegenwoordigt in totaal zowat 120.000 voltijdse bestuurs- en onderwijsjobs, ingevuld door 135.000 personen. Loonmaatregelen waar het hele onderwijsveld van profiteert zijn de indexering en de 3% opslag die de vakbonden konden bedingen bij de laatste CAO-onderhandelingen en waarvan de laatste schijf deze maand op de loonfiche verschijnt. Zo zijn de lonen van regenten en licentiaten met iets meer dan 9% gegroeid. In het basisonderwijs is het verschil groter. Dat heeft te maken met drie maatregelen: de gelijkschakeling van de lonen met die van de regenten en extra’s voor onderwijzers in de hoofdstad en voor schooldirecteurs in Vlaanderen. Al in 1999, nog voor deze regeerperiode, is beslist de lonen van kleuterleiders en onderwijzers gefaseerd op te trekken. Tegen december 2004 moeten die op hetzelfde niveau liggen als de lonen van regenten. Maar leerkrachten verdienen helemaal geen 10 tot 15% meer in vergelijking met vier jaar geleden, zeggen de vakbonden. Zij komen uit op 3%. Tijdens de legislatuur van Vanderpoorten zijn er vier indexsprongen geweest. Indexsprongen gelden voor alle werknemers en kunnen dus niet als een loonsverhoging voor het onderwijspersoneel worden beschouwd. Een belangrijk deel van de loonsverhoging voor de onderwijzers is trouwens niet te danken aan Vanderpoorten maar wel aan de uitvoering van de CAO IV die tijdens de vorige legislatuur werd afgesloten, meldt CD&V-onderwijsspecialist Luc Martens. De 3% loonsverhoging is volgens de christelijke en socialistische vakbonden enkel en alleen een verdienste van de vakbonden.

Lees meer over

Geef als eerste een reactie

Om reacties te kunnen geven moet u inloggen
< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen