< Terug naar overzicht

Evelien Vanden Brande HR-manager bij JTI-Gryson Wervik

Evelien Vanden Brande is de nieuwe HR-manager bij JTI Gryson Wervik.

Evelien Vanden Brande (33) heeft een bachelor Personeelswerk (HoGent, 2000) en een master Psychology & Coaching (Sheffield Halam University, 2012). Ze startte haar loopbaan in 2001 als uitzendconsulente bij ADMB. Twee jaar later ging ze aan de slag als HR-officer bij Milcobel.

In augustus 2008 stapte Vanden Brande als HR-manager over naar McBride Ieper en vanaf juli 2011 bij McBride Estaimpuis, een leverancier van distributiemerken. Voor McBride Ieper introduceerde ze zelfsturende teams. Daarnaast besteedde ze veel tijd aan coaching en aan coaching training.

Sinds april 2013 is Vanden Brande HR-manager bij JTI Gryson Wervik, een onderdeel van JTI (Japan Tobacco International). In de vestiging in Wervik wordt roltabak geproduceerd met zo'n 140 medewerkers. De grootste uitdaging van Vanden Brande is het verder professionaliseren en vormgeven van het HR-beleid binnen het kader van het globale JTI-personeelsbeleid, maar met respect voor de lokale gebruiken en historiek.

Lees meer over


< Terug naar overzicht

U zoekt, u vindt !

HR Square | Magazine, E-zine, Netwerk, Website, Seminaries, ...

Word nu lid !
Geniet van de voordelen