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Kathy Schaderon, DRH chez Generali Belgium

Kathy Schaderon a été nommée Directeur RH de Generali Belgium. Elle possède plus de 12 ans d'expérience dans le secteur des ressources humaines et travaille pour Generali depuis 2008. Generali aspire à une culture d'entreprise positive où les gens peuvent se développer et grandir. J’en suis moi-même un exemple », confie-t-elle.

Diplômée en sciences politiques et en politique internationale de l’ULB, Kathy Schaderon (35 ans) a fait ses débuts chez Excel Careers comme Recruitment Consultant. Deux ans plus tard, en février 2008, elle a rejoint les rangs de Generali en qualité de HR Officer, pour progresser ensuite dans la fonction de Senior HR Business Partner. Elle a ensuite été nommée HR Manager – Recruitment & Development, fonction qu’elle a exercée jusqu’à sa promotion au poste de DRH.

« Je travaille depuis 10 ans pour Generali et je connais dont toutes les facettes sociales de l’entreprise, confie-t-elle. J'ai assisté avec beaucoup d'intérêt à l'évolution de Generali au cours des dernières années. Au cours des trois dernières années, Generali Belgium a connu un changement marqué. Une évolution vers une culture où la satisfaction du client occupe une place centrale, ce qui apporte également des opportunités en termes de ressources humaines. En tant que Directeur RH et avec l'aide de mon équipe, je suis déterminée à motiver au maximum les collaborateurs de la compagnie et à favoriser leur développement individuel. À mes yeux, les ressources humaines doivent être un trait d'union entre la direction et le personnel. Generali aspire à une culture d'entreprise positive où les gens peuvent se développer et grandir, ici, j’en suis moi-même un exemple. »

Basée à Bruxelles, Generali Belgium répond aux besoins de quelque 530.000 clients et vend un large éventail d’assurances vie et dommages par l’intermédiaire d’un réseau de plus de 1.000 courtiers indépendants répartis sur toute la Belgique. Dans notre pays, le Groupe Generali est également présent au travers de trois principales filiales, dont Generali Real Estate (G.R.E.) qui gère près de 147.000 m² de surfaces de bureaux et d’immeubles résidentiels, Europ Assistance, l’un des leaders mondiaux de l’assistance et côté entreprises, Generali Employee Benefits (G.E.B.) qui assure la coordination internationale et le suivi des programmes et plans d’assurance de groupe de plus de 1.500 grandes multinationales.

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