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Didier Lorent, HR Director du Liège Euro Hub de TNT

Didier Lorent prend la direction des ressources humaines du Liège Euro Hub de TNT, repris tout récemment par le groupe américain FedEx.

Diplômé en psychologie et en GRH, Didier Lorent a fait ses débuts en RH dans le groupe Walibi. En 1991, il intégrait le groupe Holcim au sein duquel il a exercé des rôles variés en recrutement, formation et communication interne, avant d’évoluer comme responsable RH chez Gralex et Inter-Beton, coordinateur Santé-Sécurité chez Ciments Saint-Laurent (groupe actif au Québec, Ontario et Nord-Est des Etats-Unis) et Talent Manager chez Holcim pour le Benelux et la France.

Entre 2007 et 2014, il a piloté les ressources humaines d’Holcim en Belgique et aux Pays-Bas, soit 1.500 personnes réparties sur une trentaine de sites.

Après avoir quitté le groupe Holcim, il a été DRH de l’usine Magotteaux à Vaux-sous-Chèvremont, puis HR Leader chez 3B-Fibreglass, société spécialisée dans les technologies et produits en fibre de verre et basée à Battice, près de Verviers.

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