HRS Bibliotheek

Wekelijks bespreken we op de website en in de elektronische nieuwsbrief over arbeidsrelaties en personeelsbeleid HR Square - De Week een relevant managementboek. De HRS Bibliotheek is de collectie van al deze recensies.

In de HRS Bibliotheek kan u onder andere boeken over arbeidsrelaties en arbeidsrecht, beloning en motviatie, management, ontwikkeling en opleiding, werving en selectie en e-hrm aantreffen.

 

HR From the Outside In

Six Competencies for the Future of Human Resources

In ‘HR From the Outside In’ actualiseert Dave Ulrich de basisrollen van de HR-professional. Wat moet de HRM’er kennen, kunnen en doen?

Hoera, reorganiseren! – En ik dan?

In 'Hoera, reorganiseren! – En ik dan?' heeft Pia Peltzer het uitgebreid over reorganisaties. Waarom gaat het zo vaak fout en hoe moet je een reorganisatie dan wel aanpakken?

Creashock

Anders denken, durven doen, met resultaat

In ‘Creashock’ legt Dirk De Boe uit hoe je creativiteit kan stimuleren én verankeren in de organisatie. Het komt erop aan een innovatiecultuur te installeren, waarbij alle medewerkers betrokken worden.

Wat er nu toe doet

In zijn jongste turf ‘Wat er nu toe doet’ waarschuwt managementgoeroe Gary Hamel voor een arrogant kapitalisme.

Een stukje vertrouwen

Een parabel over de snelheid van vertrouwen

Vertrouwen is een bijzonder kapitaal. Win je vertrouwen van je medewerkers, dan zit je gebeiteld. Schaad je vertrouwen, dan ziet het er hachelijk uit voor de organisatie.

Passie Energie Prestatie

De kracht van werken met bevlogenheid

In ‘Passie Energie Prestatie’ lichten Jessica van Wingerden en Bernadette van de Laak het belang van ‘bevlogen medewerkers’ toe. Verkijk u echter niet op het woord ‘bevlogenheid’, het gaat (ook) om keiharde businessaspecten en, ja, dat kan gestimuleerd worden.

Ik wil een coach

Geen luxe, maar noodzaak – Hoe coaching bijdraagt tot succes

Het boek ‘Ik wil een coach’ heeft de misschien wel onbedoelde, maar zeer overtuigende verdienste dat het coaching voorstelt als een efficiënte no-nonsense managementstijl.

Het winnaareffect

Wat succes en macht met onze hersenen doen

Winnen doet winnen, al maakt winnen van de ene gewoon een gezonde ambitieuze persoon, terwijl het van de andere een arrogante egotripper maakt, die doorgaans al even snel op zijn ondergang afstevent. Het onderzoek van Ian Robertson leert ook veel over leiderschap én HRM.

Zó X!

Hoe de nieuwe leiders talenten in organisaties verbinden

Met ‘Zó X!’ wil de Nederlandse leiderschapsexpert Marjolein Risseeuw inzicht bieden in de vier generaties die zich momenteel in de organisaties bevinden – en die getypeerd worden door behoorlijk verschillende opvattingen. Vervolgens zoekt ze de meest geschikte leiderschapsstijl om de vier ‘culturen’ én de organisatie te kunnen verbinden en aansturen.

Het geheim van leiderschap

Ontdek de kern van het nieuwe leidinggeven

In zijn nieuwe boek buigt managementgoeroe Ken Blanchard zich samen met de Amerikaanse fastfood-ondernemer Mark Miller over 'het nieuwe leidinggeven'.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 Next »